Workshops und Einzeltrainings mit Wolf-Dietrich Gross
Trainer & Coach
Persönlichkeitsentwicklung ist ein zentraler Baustein für den Erfolg von Führungskräften.
Leadership erfordert nicht nur fundierte Kenntnisse in der Mitarbeiterführung, sondern auch eine hohe Resilienz und effektive Methoden zur situativen Stressbewältigung und zum kontinuierlichen Stressmanagement. Ein guter Leader unterstützt die Team-Entwicklung (von der Gruppe zum Team) und fördert die Selbstwirksamkeit für Teamleiter und seine anderen Führungskräfte. Konfliktmanagement spielt dabei eine zentrale Rolle: Konflikte im Team lösen und durch Mediation zu einer gemeinsamen Lösung führen, sind entscheidende Fähigkeiten.
Meine aktuellen Workshop-Favoriten
DIE ANDERE SEITE
Ohne Wertschätzung der eigenen tieferen Gefühle gibt es keine wahre Verbindung mit unserer Lebensenergie und das Vertrauen in uns selbst geht verloren. Erst wenn wir mutig unserer Angst begegnen... weiterlesen
PERSONALITY CAMP
Wenn wir das Gefühl der Hilflosigkeit und Einsamkeit bearbeiten und uns neue Perspektiven für inneren Frieden eröffnen wollen, müssen wir uns bewegen, uns verändern... weiterlesen
RESILIENZ
Der Workshop bietet einen umfassenden Einblick in realitätsnahe, individuell anwendbare Lernprogramme. So bekommen alle Teilnehmer konkrete Unterstützung bei der eigenen Neuorientierung und Umsetzung... weiterlesen
RHETORIK
Wir alle präsentieren uns als Persönlichkeit in allen Lebenslagen jeden Tag. Auf der „Bühne“ wird es noch anspruchsvoller. Wir stehen unter vielfacher Beobachtung, wollen den Stress unter Kontrolle halten... weiterlesen
TEAMBUILDING
Im Job reden alle von „Teams“, aber wie wachsen unterschiedliche Menschen und Persönlichkeiten mit unterschiedlichen Interessen und Kompetenzen zu einem echten Team zusammen ? Der ganztägige Workshop zeigt den teilnehmenden Führungskräften... weiterlesen
EINZEL-COACHING
Coaching braucht Vertrauen. Den Einzelnen in seiner ganzen Persönlichkeit wahrzunehmen und ihm substanzielle und anhaltende Unterstützung bei der Erfüllung der täglichen Anforderungen zukommen zu lassen, ist die Aufgabe, der ich mich in Einzelarbeit... weiterlesen
Quartals-Newsletter
"apropos"
Lesen: Zur aktuellen Ausgabe
Bestellen: Ja, ich will!
Wenn wir uns nicht verändern, wachsen wir nicht. Wenn wir nicht wachsen, leben wir nicht wirklich.
Anatole France
Schriftsteller
Referenzen
Wolf-Dietrich Groß – Dein Trainer und Coach
Ich arbeite seit rund 20 Jahren in meinem zweiten Berufsleben bundesweit als Trainer & Coach für Teams und Führungskräfte (Teamentwicklung und Einzel-Coaching). Dabei kommt es mir besonders auf Selbstreflexion und Selbstführung, Gelassenheit, Stärkung der Emotionalen Kompetenz und des Selbstvertrauens – also Selbstwirksamkeit – an. Ich verwende keine technischen Hilfsmittel, arbeite ohne PowerPoint, in kleinen Gruppen, immer interaktiv im Kontakt mit dem einzelnen Teilnehmer, um echten dauerhaften Nutzen sicherzustellen.
Jeder Mensch kann sich ein Leben lang als Persönlichkeit weiterentwickeln, wenn er es ernsthaft will und konsequent dranbleibt; als Mensch wachsen, um nicht in gelerntem Denken und Verhalten, das den eigenen Bewegungsraum einschränkt, oft hilflos und wie gefangen steckenzubleiben.
Den Umgang mit Menschen habe ich gelernt und hatte dabei hilfreiche professionelle Unterstützung. So konnte ich im reiferen Alter Persönlichkeitsentwicklung zu meiner Aufgabe machen und anderen Menschen, die nach Lösungsideen für ihre eigenen beruflichen und privaten Themen suchen, in Gruppenarbeit und Einzel-Coachings meine unterstützende Begleitung anbieten.
In der Einzelarbeit gehören auch Beziehungs- und Paar-Coaching zu meinem Angebot.
Diese Medien berichten
Hier geht es zu den Artikeln von:
So erreichen Sie mich:
T: 033 206 - 62 534
m: 0177 - 493 12 75
wdg@cmi-berlin.de
Was Kunden sagen
„Herr Groß ist ein erfahrener und kompetenter Trainer. Er vermittelt die Inhalte auf eine sehr charmante und wirksame Weise. Die kleine Teilnehmergruppe ermöglichte individuelle praktische Übungen. Auch das Feedback der Teilnehmer war sehrhilfreich. Ein sehr guter Workshop Wie ich wirke – Körpersignale verstehen, sehr empfehlenswert!“ / Viola Fechner, IBB Business Team GmbH
„Herr Groß begleitet mich und unsere Unternehmensgruppe seit vielen Jahren. Wir schätzen seine offenen Seminare, unsere unternehmensinternen Workshops gestaltet er als Moderator. Im Rahmen von Einzelcoachings unterstützt er unsere Führungskräfte. Für mich als Geschäftsführer ist Herr Groß als Coach ein langjähriger und geschätzter Wegbegleiter, dem ich auch für meine persönliche Entwicklung viel zu verdanken habe. Für mich als Unternehmer ist Herr Groß ein Grundpfeiler im Aufbau und der Entwicklung unserer Firmengruppe.“ / Marco Malz, Geschäftsführer und Gesellschafter, Kabema Group
„Wir arbeiten seit vielen Jahren und in gewachsener, vertrauensvoller Partnerschaft mit Wolf-Dietrich Groß als Kommunikationstrainer zusammen. Herr Groß verbindet fundierte fachliche Kompetenz mit spannender und authentischer Wissensvermittlung, die sich stets auf die Belange und Persönlichkeiten der Teilnehmer einstellt. Eine Weiterempfehlungsrate seiner Seminare von 100 % spricht für sich. Zudem wissen wir die immer angenehme Betreuung in der Vorbereitungs- und Organisationphase zu schätzen.“ / Kirstin Wölky, Leiterin Personalentwicklung für Gegenbauer
„Als außergewöhnlich und besonders habe ich empfunden, dass in dem Seminar „Sachlich bleiben“ herausgearbeitet wurde, dass tief im Unterbewusstsein verankerte Emotionen und Überzeugungen häufig der wahre Grund für viele Probleme sind und auf welche Weise durch deren Berücksichtigung und Überwindung neue, überzeugende Lösungswege möglich sind. Herr Groß hat ein sehr feines Gespür für diese Emotionen.“ /Martin Wittmann, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin
„Gemeinsam haben der Coach Wolf-Dietrich Groß und ich einen Fahrplan für die erste Zeit im neuen Job entwickelt. Etwa, welche Gespräche ich wie führe. Es ist aber nicht so, dass er mir ständig gute Ratschläge gibt. Er stellt einfach unheimlich gute, akribische Fragen. Und zwar sehr hartnäckig. Damit kommt er tief auf den Grund, die Antworten hatte ich immer selbst parat.“ / Michael Joh. Höfer, Geschäftsführender Gesellschafter, Friedrich Mies GmbH & Co. KG, Hachenburg
Herr Groß geht den Themen auf den Grund! Probleme fallen nicht vom Himmel, sondern entstehen aus einer unbewussten und vor allem individuellen Bewertung. Erst die eigenen gedanklichen Verstärker erzeugen die negativen Gefühle wie Angst, Ärger und oft schädliche Verhaltensmuster. Im Laufe meines Berufslebens durfte ich in vielen Seminaren erleben, wie man mit vermeintlich immer neuen Werkzeugen und Ideen den am Ende doch alten Themen (Stress, Konflikte, Überlastung) begegnen will. Das meiste war nicht nachhaltig und verblieb im Seminarraum. Anders bei Herrn Groß: In seiner sehr ruhigen, aber beharrlichen Art nachzufragen werden die Teilnehmer in die Lage versetzt, die Zusammenhänge selbst zu erkennen und das eigene Denken und Verhalten zu hinterfragen. Eine Reise zu sich selbst – immer wieder spannend!
Robert Lehmann, Creditreform Berlin Brandenburg, Leiter Wirtschaftsinformationen /Berufsausbildung
Ob Einzelcoaching oder in einer Gruppe überzeugt Herr Groß mit viel Fachwissen kombiniert mit Menschlichkeit. Die Teilnehmer fühlten sich aufgehoben und mitgenommen. Faszinierend für mich war die persönliche Erfahrung, absolut beseelt aus einem Personality Camp heraus zu gehen. Ich freue mich auf die zukünftige Zusammenarbeit mit Herrn Groß und kann ihn aus voller Überzeugung weiterempfehlen. / Nina Rasche, Vorstand, DRK Mülheim an der Ruhr